(秦州區外宣辦)4月7日,市人大常委會調研組調研秦州區文化旅游和科技人才工作。 調研組一行先后來到秦州區人民醫院體檢中心、秦州區廣播電視臺,通過現場察看人才隊伍實際工作情況、聽取相關負責人匯報、座談交流等方式詳細了解全區人才激勵、引進、培養等方面的情況。 在聽取了相關部門負責人工作匯報后,調研組對秦州區文化旅游和科技人才工作取得的成績表示肯定,認為秦州區人才工作思路清晰,載體和平臺不斷地豐富,隊伍不斷擴大,創新的點越來越多,成效越來越明顯。調研組希望,各有關部門認清文化旅游和科技人才工作面臨的嚴峻形勢,為培養人才創造好良好環境;要廣納人才,防止人才流失,加強對現有人才的培養,不斷提升隊伍整體水平,為秦州區經濟社會發展提供堅強的人才保障。 近年來,秦州區深入實施“人才強區”戰略,不斷創新人才工作機制,進一步加強組織領導,健全人才選用機制,提高人才服務水平,注重基層人才隊伍建設,逐步建立起與市場經濟相適應的人才開發體系,為全區經濟社會健康快速發展提供了人才保障。目前,全區人才總量達33418人,占總人口的4.7%,主要分布于教育、衛生、文化、旅游、農業等行業。區領導李繼明,區人大副主任伏承祥及區人大教科文衛工委負責人、市區人大代表、區相關部門負責人陪同調研。
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