中建市政公司邳州250省道項目天天都有“大課堂”
（記者 常魁星 通訊員 馬小強）學習企業文化及管理制度，即是遵守公司制度的需要，也是規范項目運行的有效手段，中建市政公司邳州250省道項目將學習公司管理制度，建設企業文化搬上每日晨會，給每位員工創造了“大課堂”。
邳州250省道項目開晨會，貫徹落實公司管理制度。項目領導帶頭宣貫企業文化，職工人人充當“講師”宣講公司管理制度。綜合辦公室負責制定宣讀學習計劃，每天晨會前10分鐘學習公司管理制度，貫徹企業文化理念，已成為項目部雷打不動的貫例。不落一人，不留死角，全員參與，人人受教。次做法在項目開展已一年有余，涉及到項目創效，職工切身利益，員工重大發展機遇的相關文件，即做到了公開透明，也征求了職工意見，即有討論也有總結，調動了職工參與項目管理的熱情，也提升了項目綜合管理的水平。
