隨著“緬北”高薪工作和電信詐騙捆綁，外出務工這個一度光鮮的詞匯，似乎變得不再那么令人向往了。
其實，外出務工的背后，是國內競爭越來越激烈的就業市場，許多找不到工作的應屆生和社會人，還是會選擇這條路。當東南亞成為眾矢之的，聽起來更為神秘的目的地非洲，究竟是什么情況？去非洲工作，真的能拿到國內數倍的薪資么？
文 | Roxie 圖 | 四象設計部
01
數十萬國人非洲務工 大多在民企
數據顯示，近10年來，最多曾有26萬中國人同時在非洲工作。這個數字包括中國公司派往非洲項目的工人（“承包工程在外勞務人員”）和為其他勞務服務雇傭的工人（“勞務合作在外人員”），但不包括零售、餐飲店主等非正規勞務人員。
受新冠疫情影響，2020年底在非洲的中國務工人數比2019年下降了43%，2021年底更是降至不足10萬人，遠低于2015年的峰值。
外出打拼的國人分布在很多非洲國家，但依然有較強的聚集效應。以2019年的數據為例，吸納了最多務工人員的非洲國家是阿爾及利亞、安哥拉和尼日利亞，占在非所有中國人的42.72%。他們雖然在非洲工作，雇主大多仍是中資企業。
作為使用法語人數最多的洲，非洲一直是法語專業學生最大的海外就業地。而現在，越來越多不同專業的人“選擇”被外派到非洲工作。根據央視新聞的報道，2023年中方已同非方合作建設了20多個工業園，中國在非洲企業超過3500家。
在常見觀念中，這些公司以做基建和科技的國企為主，做貿易的民企為輔，然而，根據咨詢公司麥肯錫于2017年發布的報告，國企承建的大型基礎設施項目往往比較矚目，因市場機遇而來的民企數量卻更多，在非的中資企業里約90%都是民營企業。
據統計，中資企業在非洲的經營領域也十分廣泛，最多的是從事制造業（31%），其次是服務業（25%）和貿易（22%），此后是建筑及房地產行業（15%），而很多企業甚至“跨界”活躍于多個行業。
這樣看來，國人想在非洲找工作，機會倒是不少，但真能像傳說中一樣大賺一筆嗎？
02
非洲高薪工作真相：窮地方補貼高
從數據上看，非洲多國的收入水平并不高。
以國人駐扎較多的阿爾及利亞為例，當地的月收入中位數僅為241.2美元，低于中國的321.6美元，和美國近2000美元的數字更是沒法比，而這在非洲已經算是較高的檔次了。
那在中文互聯網上，為什么會出現去非洲攢錢的高薪傳說呢？
首先，這可能和當地中企在國內招聘的崗位有關。根據麥肯錫報告，在非洲開展業務的中國企業主要雇傭的是當地人 ，但管理層里的當地人占比則大幅下降，意味著不少管理人員是從國內派出。
管理人員的薪資顯然比一般員工的更高，這或許能在一定程度上解釋，為何坐標非洲的招聘數字看著比較誘人。
除了管理人員，中企也會從國內向非洲輸出技術人員。在國內因為人才太多而現得平平無奇的工程類專業人才，一旦挪到非洲，瞬間變得搶手起來，工資待遇大抵也水漲船高。
四象在面向駐外和國內工作的招聘網站上，以不同崗位為關鍵詞檢索了近期的招聘信息，發現目的地為非洲的薪資普遍都比坐標北京的更高：比如，在北京月薪為6000的電工，到尼日利亞上限立即乘了3倍；法語翻譯在北京已能月入過萬，但如果去到剛果，拿2.5萬也不在話下。
而除了普遍意義上已經比國內更高的薪資，前往非洲的人員還有可能獲得專門的駐外補貼。
財政部印發過針對不同類別艱苦地區的補貼標準，民營企業或許不會完全復刻，但多多少少也會參考官方標準，綜合外派國家的各方面條件給予員工補貼。
據有相關經驗的人介紹，撒哈拉以北的非洲地區靠近地中海和歐洲，不太像印象中“窮苦落后” 的非洲，南非等老牌國家的經濟發展也不算太差，條件最為艱苦的是中非的一些國家，通常來說“去的國家越混亂，能獲得的補貼越高”。
例如，阿爾及利亞、埃及等國屬于一類地區，補貼“僅為”3100元/月，而如果去的是剛果（金）、幾內亞等地，每月到手的光補貼就能上萬。
如果能拿到跟財政部標準類似的補貼，綜合計算下來，去非洲能獲得的收入，基本是國內同崗位薪資的2~3倍。
去非洲攢錢的傳說背后，除了當地薪資較高，也包括賺錢以后沒有什么花錢的渠道。公司一般會為員工解決住宿，包圓通勤和就餐，甚至配備泳池、花園、保姆等一應福利，可以說掙到手的錢，幾乎都能帶回家。
讀到這里，你會不會已經心動了？但去非洲工作并不只有美好，存在的“坑”也不少。貧窮、戰亂、治安差，只有當真實體驗時，才能深刻感受其中的可怕之處。為了保護員工安全，不少公司都會要求出入打報告、不要單獨外出，否則“身攜巨款”的國人很可能被搶劫或騷擾。
此外，在非洲的醫療保障同樣棘手。據鳳凰周刊報道，一名在非洲做互聯網運營的青年表示，許多同事都感染過瘧疾，燒得迷迷糊糊，有次他的腳上長了雞眼，去當地最好的醫院也無法治療，只能一直忍著疼痛走路。
在這些困難面前，點不到家鄉外賣、喝不到新款奶茶的痛苦，已經不值一提。
總的來說，在符合管理崗位、專業度高、能拿補貼等前提下，去非洲闖蕩大抵能獲得超出尋常的財富，但這條路上勢必有得有失。看完全文的你若想試試，一定注意選擇有資質的公司，對所謂的“熟人介紹”、“保底工資”保持警惕。要是不幸落入騙局，很難說下場會不會比誤入“緬北”更恐怖。
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